Den Fælles Akutmodtagelse på Odense Universitetshospital har siden den blev etableret i januar oplevet et stor gennemtræk af personale. Medarbejdere – især blandt sygeplejerskerne – har i stort omfang forladt deres job, og gennem hele perioden har der været markant færre sygeplejersker, end målsat for afdelingen, der skal være frontløber for regionens nye supersygehus. 47 medarbejdere er på mindre end et år fratrådt deres stilling på en ny afdeling. Især sygeplejerskerne har forladt prestigeprojektet i utide. 29 sygeplejersker ud af...