Seks måneder med tid til at arbejde med forbedringer på en afdeling eller på tværs af hospitalet. Det er hverdagen på Nordsjællands Hospital, hvor fem fellows arbejder med hver deres forbedringsprojekt, der skal løse problemstillinger i lægernes kliniske arbejde og arbejdstilrettelæggelse. Læge Anders Gimsing var i foråret deltager på hospitalets pilotudgave af det nye fellowship-program, og i september begyndte fem nye, yngre læger på samme program. Fellowship-programmet blev til, fordi lægegruppen på Nordsjællands Hospital for et år siden over for...
Denne artikel er forbeholdt abonnenter.
Har du allerede abonnement?
