2016

»I Esbjerg oplever jeg fællesskabet« Ghassan Jadou tilbagelægger den lange tur fra Sønderborg til Sydvestjysk Sygehus i Esbjerg. De knap fire timer dagligt bag rattet generer ikke den dansk-syriske reservelæge, da han har fået det, ligesom han har ønsket det på sygehuset i Sydvestjylland.

»Vi kan ikke kun spille på løn og fleksible arbejdstider« Efter 20 år på OUH valgte overlæge Benedicte Wilson at søge en lederstilling på intern medicinsk afdeling på Nykøbing F. Sygehus. Tæt kontakt til kolleger og ledelse og fleksible arbejdstider er blandt goderne, men hun synes også, sygehuset fortjener et bedre ry.
»Vi har været dygtige til at fange hæmatologerne in spe« Da Stanislaw Pulczynski overtog ledelsen af hæmatologien på Regionshospitalet Holstebro i 2001, var han den eneste speciallæge på afdelingen. I dag har afdelingen seks speciallæger og udvider fra næste år sit patientoptag med 55 pct.

Udkanten står på pinde for at skaffe læger Billige boliger nær sygehuset, ansvar, godt læringsmiljø og blomster er blandt de mange midler, som ’udkantssygehusene’ tyr til for at skaffe læger. Lovende takter, men ikke godt nok, siger fagforeningerne, som ikke bryder sig om, at sygehusene falbyder sig. Regionerne må på banen med helstøbte tilbud.

Paladset uden personale Region Sjælland har med psykiatrihospitalet i Slagelse sparet sig ind i problemer.
Sundhedshuse er ikke nået til tværsektorielle projekter endnu En ny evaluering fra KORA af sundhedshusene i Nakskov og Kalundborg viser, at det tager længere tid end forventet at skabe den tværsektorielle forandring. Forskerne anbefaler større realisme.
