Uddannelses­koordinerende overlæge på Regionshospitalet Randers Uddannelseskoordinerende overlæge på Regionshospitalet Randers

Dette job er udløbet

Vil du være vores nye uddannelseskoordinerende overlæge?

Vi søger pr. 1. oktober 2019 eller efter aftale en uddannelseskoordinerende overlæge for hele hospitalet (60%) og  overlæge i eget speciale (40%).

Som uddannelseskoordinerende overlæge vil du være overordnet ansvarlig for speciallægeuddannelsen på hospitalet og for sikring af kvaliteten i den lægelige videreuddannelse. Du skal medvirke til at skabe rammerne for et god uddannelsesmiljø for medicinstuderende og læger i uddannelsesstillinger. Du står for et uddannelsesrådet, skal formidle statusmøder i forhold til uddannelse og være koordinerende bindeled mellem de uddannelsesansvarlige overlæger og hospitalsledelsen. Endelig skal du styrke sammenhængen mellem hospitalet og det regionale videreuddannelsessekretariat. Vi har også et lærings-og simulationscenter, hvor du alt afhængig af kompetencer og interesser vil kunne blive en aktiv del af centret.

Din ansættelse vil være forankret i den afdeling, der svarer til dit speciale. Din faglige reference vedrørende funktionen som uddannelsekoordinerende overlæge vil være til lægefaglig direktør. Administrationen leverer sekretariatsbistand til funktionen.

Om os
Regionshospitalet Randers er et akuthospital med en stor akutafdeling. Hospitalet har fokus på kvalitet i patientbehandling, forskning og innovation samt på et godt og udviklende arbejdsmiljø. Vi har kontinuerligt ca. 130 læger i videreuddannelse på vores 11 uddannelsesgivende afdelinger, og hvert semester modtager vi ca. 180 medicinstuderende i diverse kliniske ophold.

Om dig
Du er en dynamisk, samarbejds- og udviklingsorienteret overlæge, der har erfaring med den lægelige uddannelse. Du skal have stærke koordinerings og samarbejdskompetencer og evner  at formidle budskaber mundligt og skriftlige på en overbevisende måde.
Vi lægger vægt på, at du

  • har en god helhedsforståelse
  • mestrer dialog, processer og er god til at netværke
  • er synlig, diplomatisk og tillidsskabende
  • er god til at samarbejde i teams, men kan selvstændigt løse opgaver også af mere administrativ karakter.

Ansættelsesvilkår
Ansættelse som ledende overlæge sker efter aftale med Danske Regioner og Foreningen af Speciallæger vedrørende overlæger.
Du kan læse mere om hospitalet på: www.regionshospitalet-randers.dk

Yderligere oplysninger om stillingen fås ved henvendelse til:

  • Lægefaglig direktør Lone Winther Jensen (tlf. 4027 8297)

Ansøgningsfrist 9. september 2019.

Ansøgerne vil blive bedømt i forhold til de syv lægeroller.
Ansættelsessamtale bliver afholdt 11. september 2019

Ansøgningen skal sendes elektronisk via link: “Søg job/Send ansøgning” vedlagt relevante bilag samt udfyldt skema til bedømmelse af lægefaglige kompetencer.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.