Stillingen er en delestilling, som består af 50 % klinisk praksis kombineret med 50 % kvalitet/ udviklingsarbejde i kvalitetsteamet, som er en stabsfunktion til afdelingsledelserne.

Ansættelsen
Klinisk praksis i en af vores afdelinger: din ledelsesreference er afsnitslederen i pågældende afsnit, og du indgår i afsnittets kliniske opgaver på “lige fod” med afsnittets øvrige ansatte.

Funktion i kvalitetsteamet: din faglige reference (vedr. kvalitet/udviklingsarbejde) er afdelingsledelserne og din nærmeste samarbejdspartner er den kliniske sygeplejespecialist i kvalitetsteamet. Fysisk har du kontor på 4. etage, bygning 7 i Viborg.

Din faglige- og personlige profil
– du er innovativ, ser muligheder frem for begrænsninger, er åben overfor nye ideer og tør gøre tingene anderledes
– du har en stærk faglighed med solid specialeerfaring indenfor almen medicin eller kardiologi
– du har sans og interesse for tværgående funktioner med henblik på at skabe de bedste patientforløb
– du arbejder teambaseret med udgangspunkt i optimering af patientforløb både i eget afsnit, i andre afsnit, på tværs af afsnit/afdelingerne/hospitalet samt i samarbejdet med praksissektoren og kommunerne
– du har et indgående kendskab til- og kan kvalitetsudvikle i forhold til de 8 nationale kvalitetsmål. Du kan indsamle og anvende relevante data, herunder PRO, (Patient Reported Outcome) med patienten som kvalitetspartner
– du er synlig på alle niveauer, og har faglig gennemslagskraft, samtidig har du en særlig evne til at lytte, kommunikere og medinddrage samarbejdspartnere. Du kan iværksætte, vejlede og lede initiativer og processer både individuelt og i gruppesammenhænge.
– du er tovholder i afdelingernes kvalitetsudvalg og varetager mødeledelsen i samarbejde med afdelingsledelserne
– du har en særlig rolle og funktion i forhold til Sikkert Patientflow.

Endelig er du en væsentlig aktør i forhold til at styrke en kultur, hvor patientens samlede forløb er det fælles omdrejningspunkt, og hvor behandlingskvaliteten er i top.

Der kan rekvireres stillings- og funktionsbeskrivelse her.

Uddannelsesmæssige profil
– du har en sundhedsfaglig uddannelse med solid praksiserfaring
– du har videreuddannelse svarende til master/kandidat niveau.

Om Hospitalsenhed Midt
Hospitalsenhed Midt omfatter Regionshospitalet Viborg, Regionshospitalet Silkeborg, Regionshospitalet Hammel Neurocenter og Regionshospitalet Skive og har ca. 4.200 ansatte samt et budget på ca. 2,3 mia. kr. årligt.

De fire regionshospitaler danner tilsammen en hospitalsenhed, der har en stærk faglig profil og er i kraft af specialernes kompleksitet og bredde en af de bredest specialiserede hospitalsenheder i Jylland.

Se nærmere om Hospitalsenhed Midt på www.hospitalsenhedmidt.dk

Ansættelsesvilkår
Ansættelse snarest muligt og med varighed på et år – med mulighed for forlængelse/fastansættelse. Er du pt. ansat i en af afdelingerne, har du naturligvis ret til at vende tilbage til din stilling – såfremt stillingen ikke forlænges.

I henhold til Regionens ansættelsespolitik kan der indhentes referencer.

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.

Er du interesseret, og gerne vil høre mere om stillingen, så kontakt gerne klinisk sygeplejespecialist Kirsten Krabsen tlf. 7844 7113, eller oversygeplejerske Anne Dorthe Bjerrum tlf. 7844 7007.

Ansøgning skal være os i hænde senest den 3. januar 2019. Der er ansættelsessamtaler den 9. januar 2019.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil omplaceringsramte medarbejdere, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale