Stillingen er til besættelse 1. juni 2022 eller efter aftale.

Om afdelingen
Børn og Unge på AUH er en universitetsafdeling, der behandler børn og unge i alderen 0-17 år. Vi er samtidig en af landets største børn- og ungeafdelinger med 71 senge, 6.500 indlæggelser og mere end 27.000 ambulante besøg årligt. Børn og Unge omfatter 15 pædiatriske fagområder, hvor en eller flere højtspecialiserede funktioner varetages inden for hvert fagområde. Afdelingen er organiseret i tre sengeafsnit og én klinik (BUK). Ligeledes rummer afdelingen også børn og unge med kirurgiske problemstillinger, hvor det er de kirurgiske afdelinger, der har behandlingsansvaret. Vi er en afdeling med mange snitflader og samarbejdspartnere.

Om stillingen
Du skal varetage behandlingen af børn/unge og deres familier i akutte kriser, som opstår ved akutte og livstruende sygdomme på Børn og Unge. Det vil primært være inden for de pædiatriske subspecialer onkologi, neurologi og neonatologi.

Den psykologiske behandling foregår ved støttende samtaler, mens barnet er indlagt. Ved udskrivelse visiteres barnet og forældrene videre til anden psykologbehandling efter behov.

Du skal desuden deltage i tværfaglige konferencer på de respektive afsnit, samt tilbyde supervision og sparring til personalet.

Vi søger en psykolog, som

• er autoriseret psykolog med speciale inden for sundhedspsykologi,
• har minimum fem års erfaring med at arbejde med familier og børn, der lever under et hårdt pres, gerne inden for sygdomsverdenen
• har en solid teoretisk og praktisk erfaring inden for Børne og Unge – samt familieområdet
• Har erfaring med krisepsykologi og den svære samtale, og som har viden om psykiske efterreaktioner på alvorlig sygdom, og som kan anvende det inden for det kliniske område
• kan være i tæt kontakt med patienter, der har brug for psykisk rådgivning i forbindelse med sygdom, traume og tab og som kan arbejde kliniknært med børn og familier
• har erfaring med tværfagligt samarbejde og teamfunktion
• besidder personlige egenskaber som tålmodighed, fleksibilitet, kreativitet, overblik, imødekommenhed, selvstændighed og gode tværfaglige samarbejdsevner, samt gode relationelle og medmenneskelige kompetencer, som gør dig i stand til på kort tid at skabe en tillidsfuld relation til den enkelte patient
• har lyst og kompetencer til at undervise og formidle viden inden for eget fagområde og anvende sin viden til sparring og kollegial supervision med medarbejdere fra andre faggrupper
• evner at danne sig et hurtigt billede af de patientressourcer, som skal mobiliseres gennem støttende samtaler gennem sygdomsforløbet
• selvstændigt kan opsøge, planlægge og varetage individuelle samtaleforløb med patienter og pårørende
• har lyst og evner til at udvikle den faglige og organisatoriske kvalitet på området
• kan fungere i en verden hvor børns alvorlige sygdom og død fylder meget.

Opgaverne fordeler sig på

• individuelle støttende samtaler både med barnet og/eller familien under patientindlæggelse
• samtaleforløb med forældrene til langtidsindlagte spædbørn
• krisehjælp til patienterne og deres forældre i sengeafdelingen og intensiv afdeling
• deltage i samtaler med læger og sygeplejersker
• faglig sparring med de forskellige pædiatriske subspecialer og tværfaglige teams
• bidrage til personalets kompetenceudvikling gennem supervision og faglig sparring
• tværfagligt samarbejde med andre faggrupper og andre instanser.

Vi tilbyder

• en dagligdag præget af højt til loftet og plads til humor
• en afdeling i stor udvikling, hvor der arbejdes frem mod et Børn og Unge Hospital
• en afdeling med fælles værdigrundlag for vores professionelle arbejde med børn og unge og deres familier
• et fagligt fællesskab med mange forskellige faggrupper i højtspecialisere teams
• en afdeling, hvor tværfagligt samarbejde og teamfunktion, er afsæt for høj kvalitet.

Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer pr. uge. Ansættelse sker ved Region Midt med tjeneste ved Børn og Unge, Aarhus Universitetshospital

Løn-og ansættelsesvilkår iht. gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til ledende overlæge Jens Veirum på 2324 5753

Ansøgningsfristen er den 21. april 2022. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 18, 2022.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale

Søg stillingen via “søg job”-knappen.