Der er tale om en fast stilling. Det primære fagområde vil være hoved og halskirurgi og indbefatte ambulatorie funktion, MDT-konferencer, operativ aktivitet, stuegangs funktion, evt. udetjeneste med funktion i Randers. Afdelingen forventer desuden at kunne øget produktionen inden for området dysphagi og rehabilitering. Stillingstager forventes at indgå på dette område.
Afdelingen har yderligere et behov for fortsat forskningsmæssig udvikling, og en aktiv forskningsprofil vil derfor blive vægtet positivt.

Afdelingslægen vil indgå i bagvagtslaget med de øvrige afdelingslæger og 1. reservelæger, ca. 10 skiftet tilkaldevagt fra bolig.

Aarhus Universitetshospital varetager højtspecialiserede funktioner, regionale funktioner samt basisfunktioner for hospitalets lokalområde.

Øre-, Næse- og Halskirurgi er en universitetsafdeling med en række højt specialiserede funktioner inden for specialet. Desuden varetages basisfunktion for den østlige del af Region Midtjylland.
Afdelingens hovedfunktion er på Aarhus Universitetshospital med satellitfunktion på Regionshospitalet i Randers og Søvnklinikken i Silkeborg.

Øre-, Næse- og Halskirurgi har en høj forskningsaktivitet, såvel klinisk som eksperimentelt. Afdelingen lægger stor vægt på tværfagligt, såvel som tværsektorielt samarbejde inden for klinik, uddannelse og forskning. Der arbejdes tværfagligt omkring de enkelte patientforløb med inddragelse af patient og pårørende. Det tværfaglige samarbejde involverer et tæt samarbejde med andre afdelinger på Aarhus Universitetshospital, andre hospitaler, samt med primærsektoren.
Inden for forskning er der et udbredt samarbejde med andre afdelinger/institutioner og med andre nationale og internationale forskningsnetværk.

Stillingen ønskes besat med en speciallæge i oto-rhino-laryngologi eller kirurgi.

Ansøgers kvalifikationer vil blive bedømt ud fra de 7 lægeroller.
Der lægges vægt på åbenhed og gode samarbejdsevner. Afdelingslægen forventes at kunne bidrage til et godt arbejdsmiljø. Åbenhed og samarbejdsevne forventes også at kunne nå uden for afdelingens rammer til andre afdelinger og til primærsektoren.

I forhold til ansøgers personlige egenskaber lægges der desuden vægt på loyalitet, ansvarlighed, åbenhed og beslutningsdygtighed.

Løn- og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesforhold i henhold til aftale vedrørende afdelingslæger indgået mellem Danske Regioner og FAS.
Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation.

Ansøgning sendes via Emply.

Ansøgningsfrist 19. februar 2022.
Samtaler afholdes 24. februar 2022 – Fra kl 16.30 

Nærmere oplysning om stillingen fås ved henvend
else til konstitueret ledende overlæge Stefano Londero tlf. 21554677. Email: stelon@rm.dk

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

Søg stillingen via “søg job”-knappen.