Ledende overlæge i oto-rhino-laryngologi med særligt ansvar for halssøjlen, samt organisatorisk ansvar for operationsgangen på Odensematriklen på Øre-Næse-Hals/Høreklinik Afdeling F, OUH Øre-Næse-Hals/Høreklinik Afd. F
Ansøgningsfrist: 19/09/2024 OUH Odense Universitetshospital Svendborg Sygehus
Stillingen er ledig til besættelse pr. 1. november 2024 eller efter aftale.
Afdelingen
Afdelingen har et stort antal højt specialiserede funktioner og regionsfunktioner, og servicerer primært Region Syddanmark med 1,2 mio. indbyggere. Afdelingen har desuden hovedfunktion for sit lokale optageområde som omfatter ca. 500.000 indbyggere på Fyn og omkringliggende øer. Afdelingen har en stor teoretisk og klinisk undervisningsforpligtelse overfor Syddansk Universitet, samt en række yngre læger under specialistuddannelse.
Afdelingen er placeret på såvel Odense- som Svendborgmatriklerne. På Odensematriklen foregår udredning og behandling på højtspecialiseret niveau i særdeleshed, samt indlæggelseskrævende patientforløb. På Svendborgmatriklen foregår udredninger og behandlinger, hvor indlæggelse ikke er påkrævet, herunder specialiserede ambulante funktioner såsom udredning og behandling af kronisk svimle patienter og patienter med dysfagi.
Afdelingens høreklinik er både i Odense og Svendborg.
Stillingen
Ansøger forventes at
- have interesse for ledelse
- være nærmeste leder for speciallæger der arbejder inden for halssøjlen
- i samarbejde med oversygeplejersken at have ansvaret for operationsgangen i Odense
- tage medansvar for hele afdelingens drift og videre udvikling
- samarbejde med kolleger og øvrigt personale om fortsat faglig udvikling på det ovennævnte kirurgiske område, samt dertil hørende ambulante aktiviteter
- indgå i afdelingens bagvagtsfunktion efter aftale
- profilere afdelingen både internt på OUH og udenfor OUH
- arbejde efter OUH’s strategier: Patienten først og medarbejderskabet. Det forventes at du er rollemodel, og at du sikrer dig at strategierne implementeres
Funktionen som ledende overlæge forventes, at
- foregå i et tæt samarbejde med ledergruppen på afdelingen
- foregå med reference til afdelingsledelsen
Ansøger
Ansøger skal være speciallæge i oto-rhino-laryngologi og oppebære kompetencer indenfor de 7 lægeroller.
Ansøger skal hertil kunne fremvise særlige kompetencer og interesser inden for subspecialet.
Dokumenteret forskning og relevant præ- og postgraduat undervisning vægtes positivt.
Ansøgere skal have fagligt engagement og ambition, gode samarbejdsevner, fleksibilitet og godt humør, samt en stor arbejdskapacitet.
Ansøgning
Ansøgningen bør udformes, således at ansøgers kvalifikationer kan vurderes ift. den opslåede stilling og ansøgers særlige kompetencer og interesseområder.
Ansøgningen bør indeholde information om ansøgers kvalifikationer ift. de 7 lægeroller, samt udformes mhp. faglig bedømmelse jf. Region Syddanmarks vejledning for ”Faglig bedømmelse af ansøgere til overlægestillinger i Region Syddanmark”. Se mere her: Bedømmelse af overlæger ved ansættelse (regionsyddanmark.dk)
Funktionsbeskrivelse kan ses her
Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår er iht. til den gældende overenskomst for overlæger mellem Foreningen af speciallæger og Danske Regioner.
Stillingen er omfattet af bestemmelserne om lokal løndannelse.
Der vil blive indhentet børneattest ved ansættelse.
Tidsforløb
Ansøgningsfrist er den 19. september 2024.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 26. september 2024.
Kontaktoplysninger
Cheflæge Camilla Slot Mehlum tlf. 61794845 camilla.mehlum@rsyd.dk
For at søge dette job gå til denne webside: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=198&ProjectId=229726&DepartmentId=6875&MediaId=5361&SkipAdvertisement=true →